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一、国家法定节假日制度中国的法定节假日包括春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节以及国庆节等。在这些特定的节假日期间，如果员工选择加班，按照国家的法律法规，应当得到额外的工资报酬，这就是我们所说的“三薪”。因此，从理论上讲，国庆节作为法定节假日之一，是有可能享有三薪的。二、政策的调整与变化然而，关于节假日加班工资的政策并不是固定不变的。随着社会的变迁和经济发展的需要，政府可能会对相关政策...